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Hugo Boss – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Hugo Boss, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Tra i lavori più sognati da molti ci sono sicuramente quelli in stretto contatto con il mondo della moda. Molti, infatti, hanno accarezzato almeno per una volta l’idea di collaborare con una grande azienda conosciuta a livello internazionale. Arrivati a quel punto, vediamo quali passi bisogna compiere concretamente per arrivare ad essere assunti da un marchio importante. In questo caso specifico si prende in considerazione un marchio relativamente giovane come Hugo Boss. Questa casa di moda è stata fondata in Germania, nello specifico a Metzingen. Fino agli anni cinquanta ha mantenuto la connotazione di un piccolo laboratorio di sartoria, per poi evolversi ed arrivare a produrre quelli che possono essere definiti dei prodotti di lusso come occhiali, accessori per uomo e donna, profumi, orologi, abbigliamento per bambini e tessuti.

Stabilita l’importanza del marchio, che in Italia ha sede a Morrovalle, in provincia di Macerata, vediamo quali passi devono essere fatti per riuscire ad entrare nella schiera di collaboratori di Hugo Boss. Per prima cosa è opportuno chiarire che se si padroneggia più di una lingua, è bene rimanere aperti alla possibilità del trasferimento, visto che il marchio spesso richiede del personale per le sue sedi nel mondo. Tra i paesi che offrono maggiori possibilità troviamo Stati Uniti, Regno Unito, Germania, Spagna, Olanda, Svizzera, Belgio e Canada. I profili richiesti sono diversi e vari. Tra questi, troviamo anche possibilità per dei giovani privi di esperienza, visto che Hugo Boss organizza dei tirocini in vari settori aziendali.

Lo strumento principale utilizzato dall’azienda per la selezione del personale è costituito dal sito ufficiale Hugo Boss. Nella sezione Lavora con noi è infatti possibile trovare tutte le ricerche di personale in corso presso l’azienda. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Come prima cosa bisogna accedere alla pagina indicata in precedenza e cliccare su Search.
Vengono in questo modo mostrate tutte le ricerche di personale in corso.
Gli annunci possono anche essere filtrati in base al tipo di lavoro e alla sede.

Cliccando su uno degli annunci viene aperta una nuova pagina in cui sono presenti maggiori dettagli, come una descrizione dell’attività e i requisiti necessari.
Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Apply Now.

Viene aperta in questo modo una nuova pagina tramite la quale è possibile effettuare la registrazione al sito.
Una volta completata la registrazione, è possibile candidarsi inviando il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Hugo Boss è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Elisabetta Franchi – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Elisabetta Franchi, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Elisabetta Franchi è un marchio specializzato nella produzione e commercializzazione di abbigliamento, accessori e calzature fashion, fondato a Bologna nel 1998 con il nome di Betty Blue. Nel 2011 però l’azienda ha deciso di prendere il nome della stilista per identificare il marchio con il made in Italy. Oggi Elisabetta Franchi è presente in oltre 36 Paesi del mondo e conta più di 70 punti vendita monomarca, di cui 35 in Italia, e circa 895 negozi multimarca. L’azienda ha un organico di 140 dipendenti e ha mantenuto la sede centrale a Bologna.

Nel corso dell’anno il Gruppo recluta candidati per lavorare nei negozi Elisabetta Franchi e in sede, con offerte rivolte sia a professionisti con vari livelli di carriera che a giovani senza esperienza, per i quali sono disponibili interessanti tirocini.

L’azienda offre concrete opportunità di crescita e carriera anche a livello internazionale, visto che è una realtà in continua ascesa. Il gruppo, inoltre, offre ai propri collaboratori un ambiente sereno e dinamico, aperto a nuove proposte. La garanzia di un team affiatato e stimolato a raggiungere determinati obiettivi è importante per i collaboratori, che acquisiscono in questo modo competenza ed esperienza nel settore.

Lo strumento principale utilizzato dall’azienda per la selezione del personale è costituito dal sito ufficiale Elisabetta Franchi. Nella sezione Lavora con noi è infatti possibile trovare tutte le ricerche di personale in corso presso l’azienda. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza, è possibile visualizzare tutte le ricerche di personale in corso.
Per ogni offerta di lavoro sono presenti informazioni dettagliate sul tipo di attività e sui requisiti.

Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Invia Candidatura.
Viene in questo modo mostrato un modulo da compilare con i propri dati.
Al modulo è inoltre possibile allegare il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Elisabetta Franchi è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Timberland – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Timberland, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Timberland è un’azienda statunitense specializzata nella produzione di calzature, abbigliamento e accessori, famosa soprattutto per le scarpe, diventate di moda in tutto il mondo. Il marchio è stato creato nel 1973, ma l’azienda esiste dal 1918, e oggi fa parte di Vf Corporation, gruppo americano che comprende altri noti marchi, tra cui The North Face, Vans, Kipling, Lee, Napapijri e Wrangler. Timberland ha la propria sede a Stratham, New Hampshire, negli Stati Uniti, e vanta una rete di oltre 240 negozi di proprietà distribuiti tra Asia, Canada, Europa, America Latina, Medio Oriente e Stati Uniti. Il gruppo impiega circa cinquemila collaboratori.

Il successo di questo brand è iniziato quindi 40 anni fa da uno stivale, divenuto un simbolo intorno a cui il marchio ha costruito la sua fama. Progettato per i lavoratori che abitavano in New England, il modello Yellow Boot si è trasformato presto in un accessorio di tendenza desiderato da tutti. In Italia il successo dello stivale è avvenuto nei primi anni 80.

Timberland seleziona durante l’anno personale per assunzioni nei negozi e in sede. Le posizioni aperte sono sempre piuttosto numerose e la ricerca è aperta a candidati con vari livelli di carriera, ma anche a giovani senza esperienza, per i quali sono disponibili opportunità di stage. L’azienda è alla ricerca di personale anche per assunzioni presso varie sedi internazionali, una possibilità molto interessante per chi vuole fare un’esperienza di lavoro all’estero.

La raccolta delle candidature viene effettuata attraverso il sito Timberland, su cui è presente la sezione Lavora con Noi, che viene costantemente aggiornata con le selezioni in corso. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Come prima cosa, bisogna accedere alla pagina indicata in precedenza e scegliere se visualizzare le posizioni aperte in Europa o quelle aperte nel resto del mondo.
Una volta effettuata la scelta, viene aperta una nuova pagina in cui sono mostrate tutte le ricerche di personale in corso.
Gli annunci possono essere filtrati in base al luogo, all’area aziendale e al tipo di contratto offerto.

Cliccando sugli annunci viene aperta una nuova pagina in cui sono presenti maggiori dettagli, come una descrizione della posizione e informazioni sui requisiti necessari.
Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Inoltra domanda.

Viene aperta in questo modo una nuova pagina tramite la quale è possibile effettuare la registrazione al sito.
Una volta completata la registrazione, è possibile candidarsi inviando il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Timberland è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito frequentemente, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Primadonna – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Primadonna, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Fondata nel 2001, Primadonna è un’azienda, con sede legale, amministrativa e logistica in Puglia, a Bitonto. La base di partenza è stata l’attività artigianale incentrata sulla vendita di calzature, attiva già dagli anni Cinquanta. La società oggi è specializzata nella produzione e commercializzazione di calzature, accessori e abbigliamento e risulta essere una realtà in crescita. Primadonna è presente con oltre 370 punti vendita e oltre 500 dipendenti sia in Italia che all’estero. I punti di forza del marchio sono uno stile sobrio ed elegante e una formula commerciale innovativa, che attira sempre nuovi consensi tra gli affiliati al marchio. Ogni collezione è composta da oltre 700 capi, disponibili in un’ampia varietà di colori e di materiali. Il target a cui si rivolge il brand è rappresentato da donne dai 20 ai 50 anni che apprezzano le cose belle, ma che allo stesso tempo non vogliono spendere troppo.

L’azienda offre concrete opportunità di crescita e carriera anche a livello internazionale, visto che è una realtà in continua ascesa. Primadonna punta a conquistare nuovi mercati e assicura ai propri collaboratori la possibilità di lavorare in un contesto che rispetta la tradizione, soprattutto per quanto riguarda la qualità dei prodotti, ma con un occhio sempre attento alle nuove tendenze. La lunga esperienza del Gruppo all’interno dell’artigianato calzaturiero italiano ha contribuito a rendere il marchio degno rappresentante dello stile e del gusto Made in Italy.

Primadonna investe molto nella formazione delle Risorse Umane e dispone di una vera e propria struttura formativa interna, Primadonna Academy, che eroga percorsi formativi rivolti a vari profili, dall’Area Manager ai Responsabili di Negozio e agli Addetti alle Vendite. I corsi Primadonna in genere riguardano soprattutto le tecniche di vendita, la formazione sul prodotto, le tecniche di Visual Merchandising e la conoscenza dei programmi utilizzati all’interno dei punti vendita del Gruppo.

Chi è interessato a lavorare in Primadonna, può fare riferimento al sito ufficiale, su cui è presente la sezione Lavora con noi, che viene costantemente aggiornata con le posizioni aperte. Attraverso questo strumento i candidati hanno la possibilità di visionare le offerte di lavoro attive e rispondere online agli annunci di interesse. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è visualizzare le ricerche di personale in corso.
Cliccando sugli annunci è possibile trovare maggiori informazioni sulle offerte di lavoro, come compiti, requisiti necessari e sede di lavoro.

Se si è interessati, è possibile candidarsi compilano il modulo con i propri dati e scegliendo dal menu l’offerta di lavoro a cui si fa riferimento.
Al modulo è possibile allegare il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Primadonna è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Pittarosso – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Pittarosso, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Creato alla fine del 2013 come evoluzione del brand Pittarello Rosso, Pittarosso è un’azienda italiana specializzata nella vendita al dettaglio di calzature e pelletteria che offre un’ampia scelta di prodotti, anche di grandi marche e Made in Italy, a prezzi contenuti. Attualmente Pittarosso è presente sia in Italia che all’estero, con una rete di 170 punti vendita, e conta oltre 1200 dipendenti, numeri destinati sicuramente a crescere visti i piani di espansione della società. Questa crescita del Gruppo porta risvolti positivi anche sull’occupazione dei territori di riferimento, dato che ogni negozio richiede una media di una decina di assunzioni.

pittarosso lavora con noi

Da quanto spiegato in precedenza, è possibile capire come le figure più ricercate siano quelle da inserire nei negozi, sia quelli già attivi che quelli di prossima apertura. Molto interessanti sono le possibilità di inserimento come responsabili di punto vendita, una figura per cui è richiesta un’esperienza di almeno due anni nel ruolo.

Come principale strumento di selezione del personale, l’azienda utilizza il sito ufficiale, su cui è presente la sezione Lavora con noi, in cui vengono pubblicati gli annunci relativi alle posizioni aperte. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è possibile vedere le offerte di lavoro disponibili in questo momento.
Per ogni offerta di lavoro vengono mostrate informazioni dettagliate, come posizione, sede di lavoro, competenze richieste e tipo di esperienza necessaria.

Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Candidati per questa posizione.
Una volta fatto questo, è necessario compilare il modulo che viene mostrato con i propri dati.
Al modulo è anche possibile allegare il proprio curriculum.

In alternativa, è possibile inviare la propria candidatura tramite mail all’indirizzo cercalavoro@pittarosso.com.

La procedura per candidarsi per lavorare in Pittarosso è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Stroili Oro – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Stroili Oro, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Fondata nel 1996, Stroili Oro è un’azienda italiana che opera nel settore della gioielleria. Il gruppo è specializzato, in particolare, nel retail per la gioielleria made in Italy, e propone un vasto assortimento di gioielli in oro e diamanti, argento, orologi e bijoux, con uno sguardo sempre attento alle ultime tendenze della moda e a prezzi piuttosto contenuti. Da azienda familiare, Stroili Oro si è trasformata in una realtà che conta oggi in Italia 370 gioiellerie e cresce anche a livello internazionale, dopo l’inaugurazione della sede di Shangai, il gruppo friulano punta sull’apertura di nuovi negozi in altre importanti città cinesi. L’azienda ha 1800 e, oltre ai punti vendita a gestione diretta, conta più di 1000 rivenditori autorizzati sul territorio nazionale.

stroili oro lavora con noi

Durante l’anno il Gruppo offre interessanti opportunità di lavoro in Italia, sia nei negozi che presso la sede centrale di Udine. L’azienda è sempre interessata a valutare profili di giovani, neolaureati e professionisti esperti, che possano contribuire al successo aziendale.

L’azienda offre ai propri collaboratori un ambiente sereno e dinamico, aperto a nuove proposte. La garanzia di un team affiatato e stimolato a raggiungere determinati obiettivi è importante per i collaboratori, che acquisiscono in questo modo competenza ed esperienza nel settore. Tutti sono incentivati a dare il meglio delle proprie capacità, in vista di riconoscimenti di vario tipo.

Lo strumento principale utilizzato dall’azienda per la selezione del personale è costituito dal sito ufficiale Stroili Oro. Nella sezione Lavora con noi è infatti possibile trovare tutte le ricerche di personale in corso presso l’azienda. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è possibile vedere le offerte di lavoro disponibili in questo momento.
Cliccando su uno degli annunci viene aperta una nuova pagina in cui è possibile visualizzare informazioni dettagliate sull’offerta di lavoro, come sede, tipo di attività da svolgere e requisiti.

Se si è interessati, è possibile candidarsi compilando il modulo presente all’interno della pagina con i propri dati.
Al modulo è inoltre possibile allegare il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Stroili Oro è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.