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Primadonna – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Primadonna, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Fondata nel 2001, Primadonna è un’azienda, con sede legale, amministrativa e logistica in Puglia, a Bitonto. La base di partenza è stata l’attività artigianale incentrata sulla vendita di calzature, attiva già dagli anni Cinquanta. La società oggi è specializzata nella produzione e commercializzazione di calzature, accessori e abbigliamento e risulta essere una realtà in crescita. Primadonna è presente con oltre 370 punti vendita e oltre 500 dipendenti sia in Italia che all’estero. I punti di forza del marchio sono uno stile sobrio ed elegante e una formula commerciale innovativa, che attira sempre nuovi consensi tra gli affiliati al marchio. Ogni collezione è composta da oltre 700 capi, disponibili in un’ampia varietà di colori e di materiali. Il target a cui si rivolge il brand è rappresentato da donne dai 20 ai 50 anni che apprezzano le cose belle, ma che allo stesso tempo non vogliono spendere troppo.

L’azienda offre concrete opportunità di crescita e carriera anche a livello internazionale, visto che è una realtà in continua ascesa. Primadonna punta a conquistare nuovi mercati e assicura ai propri collaboratori la possibilità di lavorare in un contesto che rispetta la tradizione, soprattutto per quanto riguarda la qualità dei prodotti, ma con un occhio sempre attento alle nuove tendenze. La lunga esperienza del Gruppo all’interno dell’artigianato calzaturiero italiano ha contribuito a rendere il marchio degno rappresentante dello stile e del gusto Made in Italy.

Primadonna investe molto nella formazione delle Risorse Umane e dispone di una vera e propria struttura formativa interna, Primadonna Academy, che eroga percorsi formativi rivolti a vari profili, dall’Area Manager ai Responsabili di Negozio e agli Addetti alle Vendite. I corsi Primadonna in genere riguardano soprattutto le tecniche di vendita, la formazione sul prodotto, le tecniche di Visual Merchandising e la conoscenza dei programmi utilizzati all’interno dei punti vendita del Gruppo.

Chi è interessato a lavorare in Primadonna, può fare riferimento al sito ufficiale, su cui è presente la sezione Lavora con noi, che viene costantemente aggiornata con le posizioni aperte. Attraverso questo strumento i candidati hanno la possibilità di visionare le offerte di lavoro attive e rispondere online agli annunci di interesse. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è visualizzare le ricerche di personale in corso.
Cliccando sugli annunci è possibile trovare maggiori informazioni sulle offerte di lavoro, come compiti, requisiti necessari e sede di lavoro.

Se si è interessati, è possibile candidarsi compilano il modulo con i propri dati e scegliendo dal menu l’offerta di lavoro a cui si fa riferimento.
Al modulo è possibile allegare il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Primadonna è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Pittarosso – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Pittarosso, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Creato alla fine del 2013 come evoluzione del brand Pittarello Rosso, Pittarosso è un’azienda italiana specializzata nella vendita al dettaglio di calzature e pelletteria che offre un’ampia scelta di prodotti, anche di grandi marche e Made in Italy, a prezzi contenuti. Attualmente Pittarosso è presente sia in Italia che all’estero, con una rete di 170 punti vendita, e conta oltre 1200 dipendenti, numeri destinati sicuramente a crescere visti i piani di espansione della società. Questa crescita del Gruppo porta risvolti positivi anche sull’occupazione dei territori di riferimento, dato che ogni negozio richiede una media di una decina di assunzioni.

pittarosso lavora con noi

Da quanto spiegato in precedenza, è possibile capire come le figure più ricercate siano quelle da inserire nei negozi, sia quelli già attivi che quelli di prossima apertura. Molto interessanti sono le possibilità di inserimento come responsabili di punto vendita, una figura per cui è richiesta un’esperienza di almeno due anni nel ruolo.

Come principale strumento di selezione del personale, l’azienda utilizza il sito ufficiale, su cui è presente la sezione Lavora con noi, in cui vengono pubblicati gli annunci relativi alle posizioni aperte. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è possibile vedere le offerte di lavoro disponibili in questo momento.
Per ogni offerta di lavoro vengono mostrate informazioni dettagliate, come posizione, sede di lavoro, competenze richieste e tipo di esperienza necessaria.

Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Candidati per questa posizione.
Una volta fatto questo, è necessario compilare il modulo che viene mostrato con i propri dati.
Al modulo è anche possibile allegare il proprio curriculum.

In alternativa, è possibile inviare la propria candidatura tramite mail all’indirizzo cercalavoro@pittarosso.com.

La procedura per candidarsi per lavorare in Pittarosso è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Stroili Oro – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Stroili Oro, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Fondata nel 1996, Stroili Oro è un’azienda italiana che opera nel settore della gioielleria. Il gruppo è specializzato, in particolare, nel retail per la gioielleria made in Italy, e propone un vasto assortimento di gioielli in oro e diamanti, argento, orologi e bijoux, con uno sguardo sempre attento alle ultime tendenze della moda e a prezzi piuttosto contenuti. Da azienda familiare, Stroili Oro si è trasformata in una realtà che conta oggi in Italia 370 gioiellerie e cresce anche a livello internazionale, dopo l’inaugurazione della sede di Shangai, il gruppo friulano punta sull’apertura di nuovi negozi in altre importanti città cinesi. L’azienda ha 1800 e, oltre ai punti vendita a gestione diretta, conta più di 1000 rivenditori autorizzati sul territorio nazionale.

stroili oro lavora con noi

Durante l’anno il Gruppo offre interessanti opportunità di lavoro in Italia, sia nei negozi che presso la sede centrale di Udine. L’azienda è sempre interessata a valutare profili di giovani, neolaureati e professionisti esperti, che possano contribuire al successo aziendale.

L’azienda offre ai propri collaboratori un ambiente sereno e dinamico, aperto a nuove proposte. La garanzia di un team affiatato e stimolato a raggiungere determinati obiettivi è importante per i collaboratori, che acquisiscono in questo modo competenza ed esperienza nel settore. Tutti sono incentivati a dare il meglio delle proprie capacità, in vista di riconoscimenti di vario tipo.

Lo strumento principale utilizzato dall’azienda per la selezione del personale è costituito dal sito ufficiale Stroili Oro. Nella sezione Lavora con noi è infatti possibile trovare tutte le ricerche di personale in corso presso l’azienda. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è possibile vedere le offerte di lavoro disponibili in questo momento.
Cliccando su uno degli annunci viene aperta una nuova pagina in cui è possibile visualizzare informazioni dettagliate sull’offerta di lavoro, come sede, tipo di attività da svolgere e requisiti.

Se si è interessati, è possibile candidarsi compilando il modulo presente all’interno della pagina con i propri dati.
Al modulo è inoltre possibile allegare il proprio curriculum.

La procedura per candidarsi per lavorare in Stroili Oro è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito con frequenza, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Dorabella – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Dorabella, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Dorabella è un’azienda che opera nel settore dell’abbigliamento donna. Il gruppo ha sede a Nola, in provincia di Napoli, e risulta essere stata creata dalla fusione tra Saggese e Dettagli. Dorabella si rivolge a un pubblico dinamico, giovanile e sempre attento alla moda. Il catalogo prodotti firmato Dorabella include maglieria, jeanseria, camiceria, borse e accessori, tutti articoli indispensabili per l’abbigliamento femminile. L’azienda, che da anni agisce con successo sul mercato nazionale, ha sviluppato una strategia vincente che le permette di posizionarsi come leader nel proprio settore, infatti, opera con la vendita all’ingrosso verso rivenditori plurimarche che condividono con l’azienda la stessa filosofia, e, soprattutto, con la distribuzione presso i negozi in franchising. Attualmente i negozi Dorabella sono in Abruzzo, Basilicata, Campania, Calabria, Lazio, Lombardia, Marche, Molise, Piemonte, Puglia, Sicilia, Toscana e Veneto.

dorabella lavora con noi

Il Gruppo cerca periodicamente personale da assumere nei negozi di abbigliamento e in sede. Le offerte di lavoro Dorabella sono rivolte a candidati a vari livelli di carriera, ma anche a giovani senza esperienza, a cui sono riservate diverse opportunità di stage.

Tra i principali strumenti di selezione utilizzati dal Gruppo, quello più importante è la sezione Lavora con noi del sito. Questa pagina viene costantemente aggiornata con le posizioni aperte. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Accedendo alla pagina indicata in precedenza è possibile visualizzare le ricerche di personale in corso.
Gli annunci possono essere filtrati in base alla sede di lavoro utilizzando il menu presente nella parte sinistra della pagina.

Cliccando su uno degli annunci viene aperta una nuova pagina in cui sono presenti maggiori informazioni, come una descrizione dell’attività, la sede di lavoro, il tipo di contratto offerto, gli orari di lavoro e i requisiti.

Se si è interessati, possibile candidarsi compilando il modulo presente nella pagina con i propri dati.

Se non sono presenti offerte di lavoro adatte al proprio profilo, è possibile comunque inviare la propria candidatura cliccando su Autocandidature.

La procedura per candidarsi per lavorare in Dorabella è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito frequentemente, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

Yoox – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con Yoox, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Yoox è un’azienda italiana attiva nel settore della vendita online in ambito moda, lusso e design. Il Gruppo è stato fondato nel 2000, attualmente è uno dei principali Internet retailer e propone una vasta scelta di articoli di alcuni dei più noti brand al mondo, tra cui Coccinelle, Pomellato, Moncler, Moschino, Roberto Cavalli, Dolce e Gabbana, Armani, Diesel e Valentino. Yoox è anche partner del Gruppo Kering e distribuisce in più di 100 Paesi nel mondo, raggiunti grazie ai vari siti, disponibili in 11 lingue.

yoox lavora con noi

L’ambiente di lavoro Yoox offre un contesto professionale caratterizzato dall’eccellenza, e condizioni di lavoro ritenute tra le migliori in assoluto. Il Gruppo è sempre interessato a incontrare e sviluppare i migliori talenti e offre concrete possibilità di crescita e di carriera, in un contesto multiculturale e internazionale, in cui la diversità è rispettata in tutte le sue forme.

Yoox investe molto nella loro formazione, per valorizzare e accrescere le competenze dei propri collaboratori, sostenendo programmi formativi aziendali presso tutte le sedi internazionali del gruppo. Ogni anno viene organizzato un incontro in occasione dell’anniversario aziendale, nelle sedi di Zola Pedrosa e Milano, per una settimana il gruppo incontra i dipendenti di tutte le sedi del mondo, che partecipano a incontri per scoprire la realtà aziendale e la cultura italiana, attraverso percorsi dedicati.

Particolare attenzione viene dedicata allo sviluppo del personale e l’inserimento in ogni ruolo aziendale prevede un Career Path, un percorso con tappe di sviluppo delle competenze tecniche e personali sotto la guida dei manager di settore e del dipartimento Risorse Umane. Un canale di inserimento in azienda, soprattutto per i giovani laureati, possono essere gli Internships and Graduate Program del Gruppo. Infatti è possibile partecipare al Graduate Program, un percorso di formazione e lavoro della durata di 18 mesi, articolato in 6 mesi di stage e 12 mesi di tirocinio, e a MBA Summer Internship, il programma di tirocini estivi, della durata di 10 o 12 settimane, rivolto agli studenti che non hanno ancora completato il percorso di studi.

Se siete interessati a lavorare in Yoox potete andare alla sezione Lavora con noi del sito ufficiale, attraverso la quale potete visualizzare tutte le opportunità di impiego proposte dal gruppo. Vediamo più nel dettaglio come utilizzare questo strumento.

Come prima cosa, bisogna accedere alla pagina indicata in precedenza e cliccare su Clicca qui per accedere a tutte le opportunità di lavoro.
Viene in questo modo aperta una nuova pagina, tramite cui è possibile effettuare una ricerca o filtrare le offerte di lavoro per categoria e luogo.
Una volta impostati i filtri, è possibile cliccare su Search.

Vengono in questo modo mostrate tutte le ricerche di personale corrispondenti.
Cliccando sugli annunci viene aperta una nuova pagina in cui sono presenti maggiori informazioni, come tipo di attività, requisiti e sede di lavoro.
Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Apply for this job online.

In questo modo viene aperta una nuova pagina, tramite cui è possibile effettuare la registrazione al sito.
Una volta completata la registrazione, è possibile inviare la propria candidatura.

La procedura per candidarsi per lavorare in Yoox è quindi molto semplice. Il consiglio è quello di controllare il sito frequentemente, le offerte di lavoro vengono infatti aggiornate molto spesso e risultano essere numerose.

OVS – Lavora con Noi

In questa guida spieghiamo come lavorare con OVS, indicando la procedura da seguire per candidarsi alle offerte di lavoro dell’azienda.

Fondata nel 1972, OVS è un gruppo leader in Italia nel mercato dell’abbigliamento e fa parte del Gruppo Coin. La società è specializzata nella creazione, realizzazione e commercializzazione di capi di abbigliamento per donna, uomo e bambino attraverso i marchi OVS e UPIM. L’azienda ha avuto una progressiva espansione e ha saputo nel tempo sviluppare un legame di fiducia con la clientela. Oggi è presente su tutto il territorio nazionale con i propri negozi. OVS, infatti, conta attualmente più di 580 punti vendita in Italia, sia a gestione diretta che in franchising, e opera anche all’estero, dove conta numerosi negozi in 19 Paesi del mondo, tra Europa, America Latina e Asia.

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Il Gruppo, che è quotato alla Borsa Italiana, è in continua espansione nel nostro Paese e seleziona periodicamente personale per assunzioni in sede e nei negozi. Le opportunità di lavoro in OVS sono rivolte, generalmente, sia a candidati esperti in vari settori che a giovani anche senza esperienza. Per questi, in particolare, sono disponibili percorsi di formazione finalizzati all’inserimento in azienda.

Il gruppo offre a coloro che vogliono lavorare nella moda l’opportunità di entrare in una delle maggiori realtà italiane. OVS è sempre interessata a incontrare persone dotate di un forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi, a cui garantisce un contesto professionale dinamico e stimolante, in cui ogni proposta dei collaboratori è per l’azienda un’opportunità di crescita. Il gruppo valorizza i talenti con piani formativi e di sviluppo mirati e offre opportunità concrete di carriera a livello internazionale.

OVS investe molto nella formazione dei collaboratori e supporta la crescita professionale, al fine di sviluppare le capacità tecniche e le competenze trasversali. Infatti, il personale può beneficiare di una serie di programmi formativi come Induction Program, per imparare a gestire le relazioni organizzative, ottimizzare l’utilizzo degli strumenti informatici e comunicare in lingua inglese, Product and Purchasing School, che offre corsi per Product Manager e Merchandise Controller per lavorare nell’Area Prodotto, e i percorsi della OVS Academy, per lo sviluppo delle capacità manageriali. La società eroga anche corsi di formazione attraverso le Retail School del Gruppo, articolati in attività d’aula e project work.

Per la raccolta delle candidature l’azienda utilizza prevalentemente il sito, su cui è presente la sezione Lavora con noi, costantemente aggiornata con le posizioni aperte in azienda sia in Italia che all’estero. Vediamo come utilizzare questo strumento.

Come prima cosa, bisogna accedere alla pagina indicata in precedenza e cliccare su Offerte di lavoro.
Viene in questo modo aperta una nuova pagina, in cui sono presenti tutte le ricerche di personale in corso.
Gli annunci possono essere filtrati in base a categoria, regione e città.

Cliccando su uno degli annunci viene aperta una nuova pagina, in cui sono presenti maggiori dettagli come descrizione dell’attività, requisiti necessari, sede di lavoro e tipod i contratto proposto.

Se si è interessati, è possibile candidarsi cliccando su Invia Candidatura.
Viene in questo modo aperta una nuova pagina, tramite la quale è possibile effettuare la registrazione al sito e inviare il proprio curriculum.

La registrazione al sito permette anche di inviare la propria candidatura quando non sono presenti offerte adatte al proprio profilo.

Candidarsi per lavorare in Ovh risulta essere un’operazione semplice. Il suggerimento è quello di visitare il sito frequentemente visto che le offerte di lavoro vengono aggiornate dall’azienda in modo costante.